實踐中工傷報銷范圍是什么?工傷報銷范圍法律依據(jù)是什么?
員工在出現(xiàn)工傷事故之后的三天內(nèi)要將所在單位上報工傷快報(職工康復(fù)出院)→憑勞動部門的工傷鑒定、發(fā)票、出入院證明、清單填制相應(yīng)的審批表→工傷、生育科制撥付單→由單位經(jīng)辦人到財務(wù)科劃款。
以下各種發(fā)生在勞動能力鑒定中心(以下簡稱市勞鑒中心)核準的工傷醫(yī)療期、康復(fù)期內(nèi)的醫(yī)療費用,屬于工傷醫(yī)療費用報銷范圍:

1、工傷保險參保人在工傷協(xié)議醫(yī)療機構(gòu)發(fā)生的與工傷相關(guān)的門(急)診、住院的醫(yī)療費用。
2、工傷保險參保人發(fā)生工傷后遵循就近搶救的原則,在非工傷協(xié)議醫(yī)院發(fā)生的與工傷直接相關(guān)的門(急)診、住院的醫(yī)療費用。即工傷發(fā)生當日的門(急)診、工傷發(fā)生當日起7天內(nèi)的住院費用。
3、工傷保險參保人因公出差、公派學(xué)習(xí)、長駐異地工作,在境內(nèi)本統(tǒng)籌區(qū)外發(fā)生的與工傷直接相關(guān)的門(急)診、住院的醫(yī)療費用。
《工傷保險條例》第二十九條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療,享受工傷醫(yī)療待遇。
職工治療工傷應(yīng)當在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī),情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。
治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準的,從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準,由國務(wù)院勞動保障行政部門會同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門、藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。
職工住院治療工傷的,由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發(fā)給住院伙食補助費;經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明,報經(jīng)辦機構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的,所需交通、食宿費用由所在單位按照本單位職工因公出差標準報銷。
工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病,不享受工傷醫(yī)療待遇,按照基本醫(yī)療保險辦法處理。
工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)進行康復(fù)性治療的費用,符合本條第三款規(guī)定的,從工傷保險基金支付。
工傷報銷范圍是什么?工傷報銷范圍法律依據(jù)是什么?
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沒有買社保工傷公司怎么賠償?沒買工傷保險發(fā)生工傷該如何處理?
沒有買社保工傷公司怎么賠償?沒有社保,單位支付全部工傷待遇。先申請工傷認定,認定為工傷后,做勞動能力鑒定,再根據(jù)傷殘等級計算賠償金
有哪些工傷保險糾紛的行政復(fù)議流程?工傷保險的作用有哪些?
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工傷鑒定后該請什么假?工傷鑒定后該請病假。工傷鑒定結(jié)果下來后,可以向社保局申請工傷待遇的,需要提交工傷認定書,傷殘鑒定結(jié)論,醫(yī)療費
對工傷保險糾紛如何處理?工傷保險條例對工傷事故是怎么規(guī)定?
有關(guān)對工傷保險糾紛如何處理?工傷保險條例對工傷事故是怎么規(guī)定?工傷保險糾紛可以依法申請行政復(fù)議;對復(fù)議決定不服的,可以依法提起行政訴
員工簽署放棄五險一金還能享受工傷保險待遇嗎?享受工傷保險待遇有什么法律依據(jù)?
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