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財(cái)聯(lián)社1月19日訊（編輯 趙昊）周四（1月19日）美股盤前，美國勞工部公布的上周“初請”人數(shù)意料外降至近五個(gè)月以來的低位。

具體數(shù)據(jù)顯示，截至1月14日的一周，美國首次申請失業(yè)救濟(jì)金的人數(shù)為19萬人，為2022年9月24日以來新低，和前一周的20.5萬人相比減少了1.5萬人，此前市場預(yù)期將升至21.4萬人。

（美國首次申請失業(yè)救濟(jì)金的人數(shù)）報(bào)告中的另一項(xiàng)數(shù)據(jù)也好于預(yù)期，截至1月7日的一周，連續(xù)領(lǐng)取失業(yè)救濟(jì)金的人數(shù)錄得164.7萬人，雖高于前一周修正后163萬人，但較市場預(yù)期的166萬人少了1.3萬人。

媒體分析稱，初請的意外減少突顯了美國就業(yè)市場的緊繃局面，表明許多企業(yè)不愿裁員。近期，許多科技巨頭先后宣布大規(guī)模裁員或凍結(jié)招聘，但數(shù)據(jù)證明大多數(shù)公司可能仍在以穩(wěn)健的速度進(jìn)行招聘工作。

康奈爾大學(xué)約翰遜商學(xué)院特約講師John Blevins表示，勞動力市場仍然有龐大的空缺，被大型科技公司解雇的人幾乎能立即獲得新的工作。本月月初公布的非農(nóng)報(bào)告也顯示，美國去年12月失業(yè)率進(jìn)一步走低至3.5%，為1969年以來的低位。

而在科技之外的行業(yè)，經(jīng)濟(jì)學(xué)家表示，企業(yè)在新冠大流行期間嘗到了勞動力短缺的苦頭，很多不愿解雇員工。這一點(diǎn)在美聯(lián)儲周三公布的褐皮書中也有提到，“即使商品和服務(wù)需求已經(jīng)放緩，許多公司在裁員時(shí)仍猶豫不決?！?/p>

不過，這對于想要平抑高通脹的美聯(lián)儲來說不是一個(gè)好消息。央行官員們擔(dān)心火熱的勞動市場可能加快工資增速，繼而給物價(jià)水平提供支撐。如果面臨這種情況，美聯(lián)儲很可能要加息到一個(gè)比預(yù)期更高的水平。

初請報(bào)告發(fā)布的同一時(shí)間，美國還同時(shí)公布了另外兩組經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)：去年12月新屋開工量和營建許可數(shù)雙雙走低，費(fèi)城聯(lián)儲1月制造業(yè)指數(shù)仍位于負(fù)值區(qū)域，顯示房地產(chǎn)行業(yè)和制造業(yè)活動繼續(xù)下降，美聯(lián)儲激進(jìn)加息對經(jīng)濟(jì)的負(fù)面效果正在顯現(xiàn)。

關(guān)鍵詞 勞動力市場